...
Kokouksille on tehostamistarvetta, sillä yleisesti ottaen niitä on jokaisessa organisaatiossa liikaa. Kokousten määrää olisi saatava vähenemään. On syytä pohtia, onko jokaiseen neuvonpitoon välttämätöntä kutsua laaja osallistujajoukko. Samoin jokainen työntekijä voi miettiä, onko kaikkiin kokouksiin osallistuminen tarpeellista. Hyödyllistä on pohtia myös sitä, voitaisiinko kokoontuminen virtuaalisesti tai ilman korvata esimerkiksi hajautetulla työskentelyllä jollakin yhteiskirjoitusalustalla.
...